久久放一次假當然是要好好的去旅遊放鬆一下心情

但最大的問題就是住宿的問題,到底要選者哪間飯店或旅館比較划算又住得舒服又安心!

比較了一下多家旅館跟飯店後來發現金城客棧 (King Town Hotel)

真的沒讓我失望,去到那裡玩得開心住得也安心

而且聽說這邊是可以全世界訂房

也太方便了吧!!不用在那邊找翻譯啦QQ

金城客棧 (King Town Hotel) 的介紹在下面

如果有興趣到這附近玩的,不妨可以看看喔!

以下是 金城客棧 (King Town Hotel) 的介紹 如果也跟我一樣喜歡不妨看看喔!

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商品訊息功能:

商品訊息描述:



關於金城客棧









簡介









想要盡情體驗宜蘭縣的精彩, 金城客棧絕對是您的最佳旅伴。 距離市區繁華地段僅有0km的路程,這間3星級飯店的位置非常優越,方便外遊。 飯店位於農會養生文化觀光工廠, 羅東夜市, 妙覚寺的不遠處,遊客們在旅遊觀光時大可不必捨近求遠。

在這家舒適的宜蘭縣飯店中享受尊貴的服務與設施。 飯店的特色服務,包括所有房型皆附免費WiFi, 專人辦理入住/退房服務, 代客叫車服務, 票劵代售服務, 24小時前台服務。

共有43家房間可供客人選擇,全部都給人以安靜典雅的感覺。 除此之外,飯店各種娛樂設施一定會讓您在留宿期間享受更多樂趣。 金城客棧是來宜蘭縣旅遊的最佳留宿飯店,為您提供一站式高品質服務。







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套房飯店













服務設施摘要











網路服務









  • 所有房型皆附免費WiFi







  • 公共區域WiFi









交通服務/設施









  • 代客叫車服務







  • 停車場









休閒娛樂設施









  • 票劵代售服務









餐飲服務



經典






  • 24小時送餐服務







  • 送餐服務









接待、服務與便利設施









  • 專人辦理入住/退房服務







  • 24小時前台服務







  • 快速入住/退房服務







  • 可寄放行李







  • 報紙







  • 電梯







  • 可帶寵物







  • 吸菸區







  • 24小時皆可入住









孩童專屬









  • 家庭房









Languages Spoken









  • 中文







  • 英語







  • 泰語



國內外旅遊









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政策











禁止攜帶寵物入住,導盲犬除外。





孩童收費標準&加床規定

小酒店











孩童0-3歲



在不加床之情況下可免費與大人同住。









  • 提醒您: 加床規定依房型而異,請以各房型的「房型說明」為準。








請注意:若單筆預訂超過5間客房,可能會需要遵守其他相關規定以及符合額外的要求。









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實用入住資訊









蜜月行


到達機場時間(分鐘): 100





客房室內電壓: 110





客房總數: 43





早餐收費(適用未附早餐房價): 100 TWD





最早可辦理入住的時間: 03:30PM





最近裝修年份: 2008





最遲可辦理退房的時間: 11:00 AM





樓層總數: 6精美





禁煙房/禁煙樓層: YES





距離市中心: 0km





距離機場: 108km









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推薦旅店





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國外訂房










商品訊息簡述:



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注意:下方具s有隨時更新的隱藏版好康分享,請暫時關閉adblock之類的廣告過濾器才看的到哦!!

下面附上一則新聞讓大家了解時事

高雄市政府勞工局昨(十)日公布一○五年第二次違反《性別工作平等法》事業單位名單,總計四家,分別開罰二萬至十萬元不等。

勞工局表示,瑞飛商行在知悉性騷擾發生後,未採取立即糾正及補救措施,沒有提供勞工安全的工作環境,遭裁處十萬元;而腎美診所因拒絕勞工申請育嬰留職停薪,開罰二萬元;金豐企業管理顧問股份有限公司及泰山彈簧股份有限公司,則因勞工申請生理假、陪產假,而採取直接扣薪之不利對待,分別開罰二萬元。

勞工局特別提醒事業單位,基於「母性健康保護」,若勞工提出產檢假、安胎休養、陪產假,雇主應依《性別工作平等法》給假不得拒絕,而且不得視為缺勤而影響其全勤獎金、考績或其他不利處分;至於請假期間的薪資,則應依相關法令規定辦理,違者將處二萬至三十萬元。此外,雇主有防治職場性騷擾的責任,知悉後應啟動性騷擾防治處理機制,審慎調查並採取適當解決措施,違者將處以十萬至五十萬元罰鍰,勞工局也將一併公布名稱、負責人姓名,提醒雇主務必遵守法令,以免觸法。

勞工局表示,將持續加強性別工作平等法令宣導,提醒事業單位切勿觸法,事業單位或勞工如有相關法令疑問,歡迎撥打諮詢專線:07-8124613分機232~235或430。

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